随着财富管理大时代的到来，公募基金行业过去几年经历了快速发展的历史机遇期，权益爆款产品频现，公募基金管理规模屡创历史新高。为鼓励行业做优做强，今年以来监管持续释放政策信号，相继发布《关于加快推进公募基金行业高质量发展的意见》《基金管理公司绩效考核与薪酬管理指引》，并修订《证券投资基金管理公司管理办法》，围绕专业机构培育、专业能力提升、行业生态打造等方面对公募基金行业提出了高质量发展要求。

伴随行业发展，东方基金日前迎来18周年纪念日，近年来公司深化投研体系改革，着力提升投研核心能力，建立长效考核机制，持续优化公司治理结构，取得明显成效。截至2021年末，东方基金资产管理总规模已达到1932.17亿元，累计为超1000万客户提供理财服务。

当下，公募基金正迎来“黄金时代”。中国证券业协会发布的《2021年度证券公司投资者服务与保护报告》显示，截至2021年底，我国基金投资者超过7.2亿人。以此为背景，公募基金需要在考核、人才、投研机制等多维度提升投研能力，保持投研核心竞争力，为投资者追求可持续的投资回报。

今年4月26日,证监会发布的《关于加快推进公募基金行业高质量发展的意见》也指出，要着力提升公募基金投研核心能力，包括引导基金管理人构建团队化、平台化、一体化的投研体系，提高投研人员占比，完善投研人员梯队培养计划，做好投研能力的积累与传承，扭转过度依赖“明星基金经理”的发展模式;推动基金管理人实现宏观、策略、行业和公司全维度的研究覆盖，切实提高股票发行定价能力等。

投研是基金公司的“压舱石”，也是第一生产力。东方基金自2018年起开启新一轮投研体系改革，全面调整投研架构，将权益投资部按大类资产分为总量周期组、科技制造组、消费医药组以及海外组，明确各小组定位，深入宏观策略、周期、大消费、科技和制造领域。此外，东方基金通过校招、外聘和内部培养相结合的方式，组建了包括权益投资、权益研究、固收投资、固收研究、量化投资和专户投资为主的专业投研团队。

除组织架构调整与改革外，近年来东方基金也着力促进公司内部投研领域的深入交流与融合，逐步构建体系化、完整化的分析框架和投资方法论，建设投研一体化。

“把合适的人和合适的产品放在合适的方向上。”根据东方基金相关负责人透露，公司未来将进一步扩充投研团队，计划在深度研究行业的配置更多研究员，尽可能的覆盖更多二级子行业，致力于提升主动投资管理和投资服务能力，通过积极主动的基本面研究，深入挖掘在中国经济结构转型过程中的投资机会，大力发展主动权益投资、固定收益投资和量化投资。

经过投研体系和架构的调整革新，加之薪酬激励机制不断优化，东方基金为投资者交出了实打实的成绩。海通证券数据显示，截至2022年3月31日，东方基金权益类资产分类评分最近一年、两年、三年排名行业3/132、2/118、5/107，固定收益类资产分类评分最近一年排名行业前列。

东方基金表示，在居民财富持续向财富管理市场流动、监管释放政策红利助力行业做优做强的背景下，公募基金行业将维持稳健发展态势。未来，公司将在投研体系建设、投研文化培养、市场体系构建和中后台服务质量和效率提升方面继续修炼内功，不断增强核心竞争力，为市场和投资者提供更加丰富的产品和更加专业的服务。(李涛)

关键词： 公募基金 东方基金 资产管理规模 股票发行定价能力