浙江省温州市龙湾区工商联紧扣“两个健康”主题，充分发挥组织优势，探索政企互动、政策快享、合力助企等模式，聚合各方力量，共同把眼前难迈的“坎”变成向上攀登的“梯”，持续推进助企纾困稳进提质攻坚行动，帮助企业提振信心、渡过难关。

紧抓主体活力跃升窗口

探索政企互动新模式

龙湾区工商联以《关于加强新时代民营经济统战工作的意见》为指导，细化落实《“两个健康”先行区建设促进条例》，围绕龙湾特色的“5+4”产业，分别召开政策解读、税务交流、科技创新等主题的亲清直通车·政企恳谈会，梳理产业共性问题，形成专报，由区主要领导批示后，反馈给各相关部门落实。

截至目前，龙湾区工商联共收集意见建议57个，化解48个问题，问题化解率达84%。同时，有效将恳谈机制下沉到协会商会，重点指导新生代企业家联谊会以“局长沙龙”的形式，围绕经济、科技等主题开展系列座谈会，有效发挥协会商会的桥梁纽带作用。

紧抓营商环境跃升窗口

注入助企惠企新动能

龙湾区工商联联合区委政法委、司法局、法院等部门，指导区永兴商会、建设协会等有条件的协会商会设立“共享法庭”，为龙商提供高效、便捷的司法服务。

充分发挥“店小二”作用，春节期间多次赴企业开展“暖心助企留岗”活动，共送出生活日用品爱心礼包400余份，协同经信、税务、执法等部门精准开展辖区内小微企业减负降本、留抵退税、柔性执法等助企纾困政策宣传服务活动，为企业减负降本32余亿元，兑现财政奖补资金8.89亿元，惠及企业6807家次。

紧抓企业家精神跃升窗口

开拓千年商港新视野

龙湾区工商联以构建“三位一体培养体系”为根基，设立民营经济人士理想信念教育基地，常态化举办龙湾企业家训练营，组织民营经济人士赴厦门大学开展“敢为人先，做新发展格局下的引领者”理论研修班，开展“追忆百年党史，守好红色根脉”新生代井冈山“红色寻根旅”，引导龙湾企业家参与“双龙战略”合作，促进企业家以千年商港为土壤，拓展格局视野，吸收先进经营理念，提升经营企业的综合能力，续写龙商创新史。(陈荃)

关键词： 政企互动新模式 留抵退税 小微企业 民营经济